Перейти к содержанию
Авторизация  
0812

Выборы мэра Пушкино

Рекомендуемые сообщения

Не одному «психу», прочитав все, пришли в голову такие «как вы говорите, необоснованные» доводы....

  • Нравится 3

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

Не одному «психу», прочитав все, пришли в голову такие «как вы говорите, необоснованные» доводы....

И это радует! :rolleyes:

Значит я - не червонец, чтобы нравиться всем подряд.

С уважением, Ю.А. Кузьмин. :D


Не быть равнодушным и безответственным.

 

 

Делай, что должен и, будь, что будет.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

 

Во-первых, Вы, к сожалению, не в курсе, кого мы будем выбирать в октябре. :( Слово "мэр" в данном случае полностью не подходит, т.к. иностранное :angry: и нашим законом о МСУ (№ 131-ФЗ ) не предусмотрено, и даже по роду действий также не подходит к выбираемой должности, т.к. мы будем выбирать главу города - ПРЕДСЕДАТЕЛЯ Совета депутатов. Уловили разницу? Вряд ли. Так поясняю. :)

Совет депутатов по закону имеет свои полномочия, которые никак с хоздеятельностью не связаны. Совдеп только принимает нормативные правовые акты (местные законы) по которым уже хозяйствуют чиновники, в том числе и глава администрации, которого назначит Совет депутатов и который и будет тем "хозяйственником" о котором Вы вспомнили.

Таким образом мы будем выбирать законника, что, при нынешнем непонимании ситуации вряд ли произойдёт. Скорее всего, в очередной раз выберем жулика и вора. :( Посмотрим.

 

 

Комментарии Сергея Шойгу к предстоящим выборам в городах Московской области (не Пушкинский):

 

«Нам хозяйственник нужен, пахарь», – отметил Шойгу. «Нельзя работу района доводить до партийных действий. Партийность не имеет значения», – сказал он.

 

http://www.gazeta.ru/politics/news/2012/08/15/n_2486061.shtml

 

Так что всё же надо хозяйственника выбирать из того, что есть

  • Нравится 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

1039,

Ваши уже "нахозяйствовали", дальше некуда. Или Вы уже преференции ищете у "хозяйки" Смайловской? В любом случае, чтобы противостоять как бы профессионалам-хозяйственникам, а на деле алчному до муниципального имущества жулью, необходимы законники. )))

И иного пути нет.

 

P.S. Вы меня в очередной раз удивляете. :rolleyes: Вроде как бы рассудительны, но на деле в очередной раз впросак... :unsure::blink::wacko: Так про кого высказывался Шойгу? :rolleyes:

 

 

 

Дерзай быть мудрым!

Не быть равнодушным и безответственным.

 

 

Делай, что должен и, будь, что будет.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

P.S. Вы меня в очередной раз удивляете. :rolleyes: Вроде как бы рассудительны, но на деле в очередной раз впросак... :unsure::blink::wacko: Так про кого высказывался Шойгу? :rolleyes:

С.Шойгу высказывался о предстоящих выборах глав городов :rolleyes:

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

С.Шойгу высказывался о предстоящих выборах глав городов :rolleyes:

Тогда эта Ваша цитата
«Нельзя работу района доводить до партийных действий. Партийность не имеет значения», – сказал он.
не дословно? :wacko: Зачем же в заблуждение вводить людей? :rolleyes: Изменено пользователем YOUrAl
  • Нравится 1

Не быть равнодушным и безответственным.

 

 

Делай, что должен и, будь, что будет.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

Это не моя цитата:

 

Моя главная задача – провести чистые выборы. Люди истосковались по честным выборам», – заявил губернатор, отвечая на вопрос о возможном участии в предстоящих прямых выборах глав городов

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
слабым предложить поискать другое место работы и освободить своё место для профессионально подготовленных специалистов...

ага . это сколько денег надо!за два месяца предупреди о сокращении и 5 месяцев плати, а если сокращения нет. то проводим переаттестацию, а по результатам увольнять, но ее всегда можно опротестовать в суде и опять деньги, можно по хорошему - опять деньги. короче -не уволишь бюджетника на бюджетной зарплате

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

И так что Вы предлагаете? Пусть всё будет по-старому? Пусть сидят кумовья со сватами, проявляют свою некомпетентность, а пользуясь ещё и Вашим "великодушием" воровать из бюджета. :angry: Ага? :rolleyes:

 

 

 

Нас погубят — политика без принципов, удовольствия без совести, богатство без работы, знание без характера, бизнес без морали, наука без человечности и молитва без жертвы.

Не быть равнодушным и безответственным.

 

 

Делай, что должен и, будь, что будет.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

ага . это сколько денег надо!за два месяца предупреди о сокращении и 5 месяцев плати, а если сокращения нет. то проводим переаттестацию, а по результатам увольнять, но ее всегда можно опротестовать в суде и опять деньги, можно по хорошему - опять деньги. короче -не уволишь бюджетника на бюджетной зарплате

Ну так можно и их методами поработать. Никогда не было сложностью уволить человека. Например предложить рассмотреть возможность поиска работы "получше"... В общем за этим дело не станет, уверен)


Всё, что свершается, — свершается наилучшим возможным образом при той нравственности и этике, что свойственны людям.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

Ну так можно и их методами поработать. Никогда не было сложностью уволить человека. Например предложить рассмотреть возможность поиска работы "получше"... В общем за этим дело не станет, уверен)

Не путай частников и гос.конторы.


жa-жa

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

Не путай частников и гос.конторы.

Ну администрация не гос. контора (муниципальная - большая разница). Уверяю, не проблема отправить в отставку нерадивого чинушу. Буду безвозмездно помогать новому главе в этом деле. А потом, не забывайте, уровень компетенции большинства админов - да их можно за несоответствие смело убирать. А утрату доверия не забывайте ))) И многое другое. Первым делом кадровика надо поменять, и дело пойдет...

Изменено пользователем Nasty broom
  • Нравится 1

Всё, что свершается, — свершается наилучшим возможным образом при той нравственности и этике, что свойственны людям.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Ну так можно и их методами поработать. Никогда не было сложностью уволить человека. Например предложить рассмотреть возможность поиска работы "получше"... В общем за этим дело не станет, уверен)

а кому надо уходить с работы в 5 минутах ходьбы от дома , которая устраивает?

так что Вы предлагаете? Пусть всё будет по-старому? Пусть сидят кумовья со сватами, проявляют свою некомпетентность, а пользуясь ещё и Вашим "великодушием" воровать из бюджета. Ага?

я ничего не предлагаю, мне интересно как вы будете увольнять этих сватов, на каких основаниях?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Первым делом кадровика надо поменять, и дело пойдет...

а вот это сложновато, сначала меняют юриста, потом бухгалтера и только потом кадровика( с юристом договорится проще, бухгалтера прищучить легче, а у кадровика за два месяца новый юрист найдет кучу нарушений)

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение

а вот это сложновато, сначала меняют юриста, потом бухгалтера и только потом кадровика( с юристом договорится проще, бухгалтера прищучить легче, а у кадровика за два месяца новый юрист найдет кучу нарушений)

 

вот видите, сколько много методов справедливого решения этих вопросов!..

  • Нравится 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Гость
Эта тема закрыта для публикации ответов.
Авторизация  

×