Высокой наградой была отмечена система наставничества Пушкинской больницы. Центр наставничества активно развивается. С 2024 года на его базе начал работу симуляционный центр, приобретенный в рамках профсоюзного гранта. Благодаря ему молодые сотрудники отрабатывают профессиональные навыки. Цель центра — помочь специалисту быстро набраться опыта и получить юридическую защиту.
Награждение состоялось в клинической больнице «РЖД Медицина» им. Н. А. Семашко. В нынешнем году было заявлено более 100 номинантов. Награду главному врачу Владимиру Мануйлову вручил вице-президент Национальной Ассоциации Заслуженных врачей и наставников Камиль Бахтияров.
«Очень приятно, что на федеральном уровне сейчас уделяют большое внимание системе наставничества и адаптации молодых специалистов на местах. В нашей больнице эта система практикуется уже давно, и приносит весьма ощутимые результаты»,
— отметил главный врач Пушкинской клинической больницы им. В.Н. Розанова Владимир Мануйлов.В 2023 году больница в рамках сотрудничества с первичной профсоюзной организацией активно развивала программу наставничества. Она была признана лучшей по всей Московской области. По словам Владимира Мануйлова, очередная награда — доказательство того, что больница не ошиблась в выборе курса развития.
«Главная наша ценность — это коллектив, поэтому мы столь активно развиваем программу наставничества. От того, насколько адаптация молодых специалистов на новом месте работы будет проходить комфортнее, зависит многое. В частности, наше будущее»,
— рассказал Владимир Мануйлов.Престижная премия поощряет медицинских специалистов и представителей тех профессий, которые имеют отношение к сфере здравоохранения с целью их мотивации на дальнейшее развитие.

Рекомендуемые комментарии
Комментариев нет
Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь
Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий
Создать учетную запись
Зарегистрируйте новую учётную запись в нашем сообществе. Это очень просто!
Регистрация нового пользователяВойти
Уже есть аккаунт? Войти в систему.
Войти